私たちのサービス
ロック解除
グローバルな可能性
160+
国々
可能
99%
給与
正確さ
97%
国々
可能
95%
採用
成功率
160+
国々
可能
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正確さ
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幅広いサービスを提供します。
お客様のニーズにお応えします
グローバル雇用主
現地法人を設立することなく、グローバルな才能を開花させる
INSグローバルのGlobal Employer of Record (EOR)サービスは、現地法人を設立することなく国際的な事業展開を可能にします。契約、コンプライアンス、給与、税金、福利厚生など、雇用に関するあらゆる面を管理し、対象国における法令コンプライアンスを保証します。いつでもどこでも従業員を雇用し、迅速に業務を開始できるため、時間とコストを節約できます。
月額299米ドルから
迅速な市場参入
数日以内に従業員を雇用し、入社させる。
完全なコンプライアンス
現地の労働法、税金、福利厚生を管理します。
費用対効果
地方の事業体は必要なく、ただひとつのシンプルな解決策があります。
人材紹介会社
世界中どこからでも最高の人材を見つける
INSグローバルのグローバル採用代行サービスは、世界中の優秀な人材の発掘と採用をお手伝いします。私たちのチームは、企業の社風や採用ニーズを理解し、グローバルなネットワークと高度なツールを駆使して、最良の候補者を迅速かつ効率的にご紹介します。
年俸の8%から
グローバルな人材へのアクセス
世界中の優秀な候補者にアプローチ
スピードと効率
品質を犠牲にすることなく、迅速なリクルートを実現。
地元の専門家
シームレスな雇用を確実にするために、ターゲット市場の専門家。
個人の契約者
長期的なコミットメントなしに専門家を雇う
INSグローバルの独立契約社員サービスは、160カ国以上で熟練した契約社員を雇用するお手伝いをします。契約、支払い、コンプライアンスに対応し、長期的なコミットメントなしに短期プロジェクトで専門家を雇用する柔軟性を提供します。
月額49米ドルから
柔軟性
特定の作業やプロジェクトのために請負業者を雇う。
コンプライアンス
法規制の遵守を徹底する。
費用対効果
従業員の福利厚生と長期的なコミットメントを節約する。
INSグローバルの違い
御社独自の企業文化やビジョンを常に考慮に入れながら、初日から御社の事業拡大のニーズに合わせ、最良の結果を提供します。
INSグローバルは、人と人とのつながりの力を信じています。私たちのアプローチは、お客様独自のビジネスニーズを中心に、パーソナライズされたものです。
私たちのチームとサービスは、オーダーメイドのソリューションを提供できるリアルの人材によって構築されています。そのため、私たちとのやり取りは単なる取引ではなく、理解と協力に基づいて行われます。
INSグローバルのサポートシステムの中核をなすのは、適時性とアクセシビリティです。世界中にオフィスと専門家を擁するINSグローバルは、お客様がどこにいても、どのタイムゾーンにいても、常に専門家がお客様のご質問や懸念に対応できるようにしています。
年中無休・24時間体制のサポートは、お客様が中断することなく前進し続けられるよう、安心をお届けします。
当社の最先端の人事ソフトウェアGlobalViewは、従業員の所在地に関係なく、従業員を管理する合理的で効率的な方法を提供します。
GlobalViewは、採用から給与計算までの人事プロセスを最適化するように設計されており、業務の包括的な概要を提供します。ユーザーフレンドリーなインターフェースと安全なデータ処理により、このシステムは、お客様が迅速かつ容易にビジネスの成長に集中できることを保証します。
Global Employer of Recordは、海外に労働力を簡単に拡大したい御社にとって効果的なソリューションです。
このアプローチにより、雇用主は国際的な雇用プロセスを迅速かつ効率的にアウトソーシングし、グローバルな人材プールへのアクセスを提供しながら、該当する各国の給与コンプライアンスを管理することができます。