APAC 8月 11, 2025 日本のHR市場とEOR(名義雇用主)活用ガイド|海外人材を失わないための戦略 日本のHR市場で人材不足が深刻化。EOR(名義雇用主)を活用すれば、現地法人なしで海外人材を雇用可能。INS Globalが160カ国以上で支援します。 더 읽기
APAC, Market Insights, Remote 8月 4, 2025 ベトナムで従業員を雇用したい日系企業の3つの選択肢 ベトナムで従業員を雇用する際の現地法人設立、EOR活用、業務委託契約のメリットとリスクを分かりやすく比較し、最適な採用方法をご紹介します。 더 읽기
APAC, Market Insights 3月 24, 2025 INSグローバル in FT高成長企業 アジア太平洋地域 2025年 INSグローバルは、フィナンシャル・タイムズ紙(FT)の「アジア太平洋地域の高成長企業2025」ランキングに2度目のランクインを果たしました。 더 읽기
APAC, China Guide 3月 18, 2025 2025年、上海で用意に雇用する方法 上海で雇用を希望する外国企業は、中国の労働法を遵守するだけでなく、現地のトレンドや業界水準に対応しなければなりません。 더 읽기
APAC, 雇用代行業者 1月 2, 2025 INSグローバル、新たな人材との架け橋として評価 最近、「Rising National Brands」プロジェクト委員会は、注目すべき中国企業のリストに上海Songmaを加えました。 더 읽기
APAC, Market Insights 12月 6, 2024 香港酒税10%減税: その意味とは? 香港の酒税引き下げは、老舗ブランドであれ、新規参入企業であれ、グローバル飲食企業にとって比類ないビジネスチャンスへの扉を開くものです。 더 읽기
APAC, Market Insights 11月 28, 2024 中国の大手食品チェーンは2025年にどのように拡大するか 中国食品チェーンが国際的な拡大を続ける中、その多くが規制遵守、従業員管理、市場参入戦略に関する課題に直面しています。 더 읽기